Księgowość Biuro Rachunkowe | Biuro rachunkowe dla Twojej firmy

NASZE BIURO RACHUNKOWE

Działamy na rynku już kilkanaście lat i znakomicie się rozwijamy!
Naszym Klientom oferujemy kompleksową obsługę księgowo-podatkową, kadrową oraz finansową. Zajmujemy się obsługą średnich i dużych firm, jak również osób prowadzących mniejszej wielkości działalność gospodarczą. Nie zapominamy również o osobach fizycznych, które potrzebują pomocy przy rozliczeniach podatkowych.
Sukcesy, jakie odnosimy zawdzięczamy również naszym Klientom, którzy obdarzyli nas dużym zaufaniem. Dlatego z roku na rok liczba zadowolonych z naszych usług Klientów się zwiększa, a to pobudza nas zespół do jeszcze wydajniejszej pracy. Zaangażowani i z wielką starannością wykonujemy każde zlecenie, by dać naszym Klientom 100% satysfakcję.

GŁÓWNE SPECJALIZACJE

USŁUGI KSIĘGOWE

Naszym Klientom zapewniamy kompleksową obsługę księgową, zarówno przy prowadzeniu księgowości pełnej i uproszczonej.

DORADZTWO KSIĘGOWE

Oprócz prowadzenia księgowości firmy, nasi eksperci oferują Państwu profesjonalne doradztwo z zakresu księgowości.

KADRY I PŁACE

W celu dopełnienia naszej kompleksowej obsługi księgowej proponujemy również obsługę z zakresu prowadzenia kadr i płac.

PODATKI

Podatki nie są dla naszych ekspertów żadną trudnością i z naszą pomocą nie będą trudnością dla Państwa.

OPTYMALIZACJA

Specjalizujemy się w optymalizacji księgowej, dzięki czemu jesteśmy w stanie pomóc obniżyć zobowiązania podatkowe każdej firmy.

PORADY

Dla naszych Klientów uwzględniliśmy w naszej ofercie usługi doradcze z zakresu księgowości, podatków i finansów.

JAKIE KORZYŚCI MOŻE DAĆ DOBRE BIURO RACHUNKOWE

Odpowiednia obsługa księgowa to gwarancja tego, że przedsiębiorstwo będzie funkcjonować znacznie lepiej. Nie można jednak zapominać o kosztach tej obsługi, które nie mogą być zbyt duże. Aby dobrze zadbać o odpowiednią obsługę księgową, warto skorzystać z oferty biur rachunkowych.

Oto jakie korzyści daje dobre biuro rachunkowe:

OBSŁUGA PROWADZONA PRZEZ NAJLEPSZYCH SPECJALISTÓW,
MNIEJSZE OBOWIĄZKI PRZEDSIĘBIORSTWA,
OBSŁUGA KSIĘGOWA W ATRAKCYJNEJ CENIE,
PEŁEN PROFESJONALIZM KADRY KSIĘGOWEJ,
MNIEJSZE KOSZTY PROWADZENIA DZIAŁALNOŚCI,
POMOC W ROZLICZENIACH PODATKOWYCH,
FACHOWE DORADZTWO FINANSOWO-KSIĘGOWE.

CO JESTEŚMY W STANIE CI ZAGWARANTOWAĆ

BEZPIECZEŃSTWO

Jak każde profesjonalne biuro rachunkowe posiadamy obowiązkowe ubezpieczanie OC, dlatego możemy zapewnić Państwu całkowite bezpieczeństwo.

WYSOKA JAKOŚĆ

Wysoką jakość naszych usług zapewniają nasi najlepsi specjaliści, posiadający wysokie kompetencje zawodowe i długoletnie doświadczenie księgowe.

CAŁODOBOWE WSPARCIE

Dla naszych Klientów zapewniamy całodobowe wsparcie w formie indywidualnych porady i profesjonalnego doradztwa finansowo-księgowego.

Nie radzisz sobie z prowadzeniem firmy – wstrzymaj ją!

Zawieszenie działalności gospodarczej jest bardzo powszechnym rozwiązaniem w sytuacji koniecznego zaprzestania prowadzenia bieżącej produkcji, świadczenia usług czy sprzedaży towarów.

Zawieszenie działalności gospodarczej dotyczy przedsiębiorstwa, które nie zatrudnia pracowników. Jest to bardzo ważne, aby przedsiębiorca zdawał sobie sprawę kiedy może, a kiedy nie może zawiesić działalności gospodarczej. Jeszcze do 12 maja 2015 roku okres zawieszenia działalności gospodarczej wynosił 24 miesiące, na dzień dzisiejszy jest on zwiększony do 36!

Umowy o pracę

Zatrudniając pracownika, powinniśmy podjąć decyzję na temat typu umowy, którą z nim podpiszemy. Praca może być wykonywana na podstawie umowy umowy o pracę, która występuje w kilku rodzajach.

Umowa na czas określony
Jest to umowa, na podstawie której praca jest świadczona przez określony czas, który może być ewentualnie wydłużony. Trzeba pamiętać o tym, że czas trwania takiej umowy, lub łączny czas kilku takich umów z jednym pracownikiem nie może przekroczyć 33 miesięcy. Ponadto, możliwe jest podpisanie tylko trzech umów na czas określony z jednym pracownikiem.

Umowa na czas nieokreślony
Jest to umowa, którą można rozwiązać zachowując odpowiedni okres wypowiedzenia. Zależnie od długości stażu pracownika w firmie, może to być okres od 2 tygodni do 3 miesięcy.